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副業・兼業解禁時に人事が押さえるポイント
コラム
2020/11/17
副業・兼業解禁時に人事が押さえるポイント
written by
松岡 永里子
Teamlancerを運営しているエンファクトリーに所属しています🤓
これまで:「とりあえずやってみる」精神でいろいろ手を出してきました✊5年で3社、営業・制作
いま:「しっかり考えてやりきる」をモットーに✊自社サービス
これから:「自分だからできること」を届けられるようになりたい✊繋がりをいかしたい
🧐ストレングスファインダー
#収集心 #コミュニケーション #達成欲 #...
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